النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: عرض وظيفي مغرٍ جداً

  1. #1
    كبار الشخصيات الصورة الرمزية عبدالله المهيني


    تاريخ التسجيل
    08 2002
    الدولة
    نجد
    العمر
    44
    المشاركات
    11,786
    المشاركات
    11,786
    Blog Entries
    1

    عرض وظيفي مغرٍ جداً



    [ALIGN=CENTER]مسمى الوظيفة : ناسخ آلة

    الوثائق المطلوبة
    شهادة جامعية ? إجادة التعامل مع الكمبيوتر ? إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة
    خبرة لا تقل عن 10 سنوات
    تجاوز الإختبارات التي سوف يدخلها بالشركة والمقابلات الشخصية

    المميزات : راتب مغرٍ ? بدلات وحوافز عاليه

    -------------------------------------------
    مسمى الوظيفة : مراقب عمال

    الوثائق المطلوبة :
    شهادة جامعية في إدارة الأعمال أو الإدارة العامة
    إجادة التعامل مع الكمبيوتر ? إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة
    الخبرة 8 سنوات على أقل تقدير

    المميزات : راتب مغرٍ ? تأمين صحي ? بدلات وحوافز عاليه جداً

    -------------------------------------------[/ALIGN]



    [ALIGN=CENTER]هذه نماذج لإعلانات كثيرة

    نشاهدها بإستمرار في صحفنا الموقرة

    ولكن السؤال ماذا في داخل هذه الإعلانات

    فالراتب المغري يتحول بقدرة قادر

    إلى 1500 ريال سعودي فقط
    التأمين الصحي 100 ريال

    السؤال الأخر وظائف ناسخ آلة

    وكأننا لا نزال نعيش في عصر متأخر

    ولكن هذا لا يهم

    نرجع لنتأكد ما ?و إسم الوظيفة ناسخ آلة

    ماذا يريد صاحب هذا الإعلان من إجادة التعامل مع الكمبيوتر

    والوظيفة ناسخ آلة – أليس تناقض –

    ماذا يريد بالخبرة ليس لها محل من الإعراب بهذه الوظيفة

    فهذه ليست وظيفة قيادية على أقل تقدير

    جانب أخر هو التمسك بالكل الطلبات الموجودة بالإعلان

    لماذا لا يسمح للمتقدم بالتمسك بالمميزات

    رضيت وإلا أمسك الباب

    أيضاً إجادة الإنجليزية في وظيفة المراقبة

    لعماله أبعد ما يكون هم لهذه اللغة من غيرهم

    ( لو تم طلب لغة ألأوردوا مثلاً كان معقولة )

    الشباب السعودي

    أثبت في مجالات كثيرة أنه شاب كفء
    وأنه شاب طموح لا تقف أمامه تعقيدات الأزمنة

    لتحد من شعلته شيء

    ولكن أيضاً هو حلقة أضعف في كثير من المعادلات

    لذلك لابد أن يراعى بقليل من الرحمه والإنسانية

    ولابد أن لا توضع مثل هذه الطلبات عراقيل أمامه

    وكأن لسان الحال يقول أنه لابد وأن يكونوا شباب فاشلين

    ولو لم يكن ذلك هو حالهم [/ALIGN]




  2. #2
    عضو شرف الصورة الرمزية شموخ


    تاريخ التسجيل
    08 2002
    الدولة
    الحجاز/ن
    المشاركات
    4,612
    المشاركات
    4,612




    هلا باخوي المهيني

    صدقت والله شروط تعجيزيه للشباب الله يعينهم بس لحد الحين الوضع ارحم

    الظاهر بالسنين الجايه يقولون لازم الطفل من اول مايطلع من بطن امه وهو

    يتكلم انجليزي ولازم شهاده من الدكتور اللي ولده انه نطق كلمة Thank you

    للدكتور على جهوده .

    تحياتي لك
    اختك
    شموخ



    ياكثر مايطري على البال توقيع .......... ولا شفت لي توقيع يرضي غروري
    ان ماحصل توقيع فوق التواقيع ...........والا عن التوقيع يكفي حضوري

  3. #3
    كبار الشخصيات الصورة الرمزية عبدالله المهيني


    تاريخ التسجيل
    08 2002
    الدولة
    نجد
    العمر
    44
    المشاركات
    11,786
    المشاركات
    11,786
    Blog Entries
    1


    [ALIGN=CENTER]قد يكون ذلك ضرب من ضروب من اراد وضع إعلان وظيفي

    فهناك شيء يعقل وهناك مالا يعقل

    فطلبات الإعلانات في بعض الاحوال

    تكون وكأنها مرسومه رسم على شخص معين

    وأحيان تكون تعجيزية لكي يسمح لهذه المؤسسة أو الشركة

    بالحصول على تأشيرة لعامل أجنبي بعد تعذر شغل هذه الوظيفة من ابناء البلد

    لكي لاتلام هذه المنشئة من وزارة الخدمة المدنية

    نتمنى التساهل لكي يثبت أبناء هذا البلد بأنهم قد المسئولية

    السؤال الان ماهي الإستعدادات التاهيلية من المنشئات لأفرادها الجدد ؟


    أختي العزيزة

    شموخ

    مداخله ومتابعة أشكرك عليها

    لكي كل الشكر وفائق الاحترام مني [/ALIGN]




  4. #4

  5. #5
    كبار الشخصيات الصورة الرمزية عبدالله المهيني


    تاريخ التسجيل
    08 2002
    الدولة
    نجد
    العمر
    44
    المشاركات
    11,786
    المشاركات
    11,786
    Blog Entries
    1


    [ALIGN=CENTER]أخي العزيز

    أبو غازي

    حتى ولو إكتمل عقد هذه الشروط التعجيزية

    هل تتوقع أن التوظيف سوف يتم إذا لم يكن للواسطه دور ؟

    أعرف أخواني الأعزاء أن مثل هذا الكلام

    قد يكون جريء على أي وسيلة إعلامية

    سواء صحف أو تلفاز أو راديوا أو حتى عير المنتديات

    ولكن هي الحقيقة ولا غيرها


    أخي العزيز

    أبو غازي

    لك كل الشكر على المرور وعلى التعقيب[/ALIGN]




  6. #6
    راعي محل الصورة الرمزية المحمود


    تاريخ التسجيل
    01 2003
    الدولة
    مايهم
    العمر
    51
    المشاركات
    182
    المشاركات
    182


    اسمحلي اخوي المهيني اعارضك الراي

    الشباب هداهم الله في هالبلد ابعد مايكونون عن الابداع والإخلاص في العمل

    فالواحد منهم يحفر ويدفن لين يلقى الوظيفه واذا توظف بدى بالّكاعه المبكره

    ويتعامل مع الوظيفه تعامله مع الثانويه او المتوسطه يوم ماكانوا يتابعونه وتكفى

    يافلان انجح ... والّي يرحم والديك تنجح.

    شبابنا اعطوا صوره وانطباع سيء عن شخصية الموظف السعودي .

    لاتظنون اني متحامل على الشباب انا منهم وفيهم لكن يقهرن اشوف

    الاجانب يقبلون على اعمالهم كأنها هوايه محببه وينفذونها كمحترفين

    اما ربيعنا الله يصلحهم الواحد منهم يجي وهو مفتح (( نص )) يعني شبه نايم

    وهذا هو الشي الّي يخلّي اصحاب الاعمال يتجنبون توظيف الشباب

    صحيح ان عوامل كثيره ضدهم والله يعينهم لكن لابد انهم يتعاملون مع الوظيفه

    كشخص يبي يتقن العمل ويستفيد منه كخبره مش راتب يمشي فيه حاله

    كم يوم ويمشي الشغل كيفما اتفق (( ويعطي الفرصه لبعض الفئات ))

    انهم يحسنون صورتهم على حسابنا .

    والله مقهور على الشباب ومنهم.



    مقاس التوقيع 500 بيكسل عرض وطول200 كحد اقصى وكذلك حجم التوقيع لا يتجاوز50ك ب نرجوا من الجميع التقيد بذلك من اجل تصفح افضل

  7. #7
    كبار الشخصيات الصورة الرمزية عبدالله المهيني


    تاريخ التسجيل
    08 2002
    الدولة
    نجد
    العمر
    44
    المشاركات
    11,786
    المشاركات
    11,786
    Blog Entries
    1


    [ALIGN=CENTER]أخي العزيز

    المحمود

    فعلاً كلامك صحيح

    ولن أقول ان هذه الفئة التي تحدثت عنها قلة أو شيء من هذا القبيل

    ولكن من أين يستقون ماتسميه بــ ( اللكاعه )

    نحن نشاهد نماذج لموظفين مع الاسف يستغلون مايسمى بالروتين لتعطيل العمل

    على المستفيد ( المراجع ) وهؤلاء مع الاسف من كبار السن أو ذوي الخبرة

    وعندما يصبح أحدنا بمثل مكتب هذا النموذج سوف يكون هذا الموظف

    كبير السن أو صاحب الخبرة هو القدوة لهذا الشاب

    أي لو أن المدير أو رئيس القسم أو المسؤول المباشر حريص على سير العمل

    لضيق الخناق على هذا الشاب ولكن هذا هو ديدن أصحاب الخبرة

    أين لماذا لا يتم توزيع العمل بكي لا يصبح للموظف مجال غير تخليص الاعمال

    وإستغلال الوقت للعمل

    أيضاً كدورة تأهيلية لا نسمع عنها إلا لمن أراد دخول السلك العسكري

    أما المدني فلا تعمل إلا وهذا الشاب على مكتبه

    أي أنه بشكل أو بأخر أصبح عالة على العمل

    بشكل أو بأخر سوف نجد لأنفسنا المبررات المقنعه

    إذا إستمر التخطيط عشوائي والتخطيط ليس للشباب مجال دخوله

    وإنما من يدعي أن الشباب لاخير به هو من بيده التخطيط

    ولكن هذا كله لا يمنع وجود شباب هداهم الله ليسوا للعمل ولا العمل لهم [/ALIGN]




معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 2 (0 من الأعضاء و 2 زائر)

     

المواضيع المتشابهه

  1. مشاركات: 2
    آخر مشاركة: 05-02-2008, 01:22
  2. (( بشـــــــــروه إني بأرحل )) قصة خليجية حزينة جداً ابكتني جداً جداً
    بواسطة عجايب بنت الشايب في المنتدى المنقول هنا
    مشاركات: 5
    آخر مشاركة: 03-07-2006, 00:41
  3. خطييييييييير وهام جداً جداً جداً
    بواسطة الـمـحـروووم في المنتدى منتدى الشباب
    مشاركات: 20
    آخر مشاركة: 04-09-2005, 22:02
  4. عاجل جداً جداً /مقتل إثنان من أفراد الشرطة بتربة/حايل
    بواسطة عامر الشلاقي في المنتدى المضيف العام
    مشاركات: 11
    آخر مشاركة: 03-06-2003, 13:06
  5. قصائد أمراء آل رشيد(7): ألفية الأمير ضاري الفهيد الرشيد...نادرة جداً جداً
    بواسطة سلايل عبيد في المنتدى مضيف قصة وقصيدة وتاريخ شمر
    مشاركات: 5
    آخر مشاركة: 08-12-2002, 17:55

المفضلات

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
جميع ما يطرح بالمضايف يعبر عن وجهة نظر صاحبه وعلى مسؤوليته ولا يعبر بالضرورة عن رأي رسمي لإدارة شبكة شمر أو مضايفها
تحذير : استنادا لنظام مكافحة الجرائم المعلوماتية بالمملكة العربية السعودية, يجرم كل من يحاول العبث بأي طريقة كانت في هذا الموقع أو محتوياته